Оптимизация или просто переезд: по следам закрытия Армавирского микробиологического лабораторного центра

В Армавире приостановлена ​​работа единственного в регионе микробиологического лабораторного центра. Тревогу забила президент общественной организации «Право на здоровье» Ануш Погосян. По словам Погосян, все сотрудники уволены.

ABC media получила комментарии по поводу инцидента как от Министерства здравоохранения, так и от заместителя генерального директора Национального центра профилактики и контроля заболеваний Сергея Чахмахчяна.

В интервью телеканалу ABC media последний прокомментировал новость о закрытии лаборатории и отметил, что имели место несанкционированные действия со стороны сотрудников лаборатории.

Он отметил, что центр должен был работать до конца февраля. В уведомлениях об увольнении был указан крайний срок — 28 февраля.

«Однако некоторые сотрудники Армавирского филиала микробиологической лаборатории самовольно прекратили работу и выступили с заявлением о том, что лаборатория больше не работает», — сказал Чахмахян. По словам последнего, процесс закрытия лаборатории должен был пройти гладко, однако поскольку сотрудники поспешно решили прекратить работу, процесс получился поспешным.

«Мы внесли некоторые изменения, и теперь лабораторные образцы, которые должны были пройти испытания в лабораториях, переданы в лабораторный центр Ереванского филиала, и эти испытания проводятся в полном объеме», — заверил Сергей Чахмахян.

В Минздраве также сообщили, что лаборатория в Армавире не соответствует стандартам. Теперь в Аване открылась новая лаборатория, оснащенная по последнему слову техники.

В то же время заместитель директора Национального центра профилактики и контроля заболеваний затронул судьбу людей, оставшихся без работы в результате закрытия лаборатории. «Предложено, чтобы работодатель в рамках своих возможностей предлагал работу тем людям, которые соответствуют требованиям с точки зрения обучения, профессиональной квалификации и состояния здоровья. Мы будем стремиться предоставить нашим лучшим сотрудникам возможность продолжать работать, насколько это возможно», — сказал он.

Чахмахян добавил, что этот процесс был осуществлен не ради самого процесса, а для оптимизации системы и повышения экономической эффективности.